Letselschade bij zzp’er
Als u als zzp’er te maken krijgt met een ongeval tijdens uw werkzaamheden, ligt de aansprakelijkheid meestal anders dan wanneer u in loondienst een arbeidsongeval krijgt. Aansprakelijkheid voor letsel bij zzp’ers werkt dan wel vaak weer anders dan bij andere ondernemers.
In sommige gevallen is het bij letsel bij zzp’ers mogelijk om de opdrachtgever aansprakelijk te stellen voor de schade. Dit kan zowel om directe schade als indirecte schade gaan. Denk bij dat laatste aan inkomensverlies omdat u niet kunt werken of zelfs geheel of gedeeltelijk arbeidsongeschikt raakt.
Het aansprakelijk stellen van uw opdrachtgever is mogelijk wanneer deze in juridische zin fungeert als werkgever. Bijvoorbeeld omdat u werkzaamheden uitvoert die vergelijkbaar zijn met die van de werknemers in loondienst. En plaatsvinden binnen het bedrijf van de opdrachtgever. In deze gevallen geldt de zorgplicht die uw opdrachtgever heeft voor al zijn werknemers in loondienst waarschijnlijk ook voor u als zzp’er.